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    贯彻落实科学发展观 推进企业可持续发展
    2009/5/12 17:17:00

     

    yh0612cc银河集团是建筑施工总承包一级企业,企业注册资本为3.06亿元,是一家“一业为主 、多业并举”的民营企业集团。  在金融危机波及全球的大背景下,为确保09年企业各项目标任务的实现,我们必须以科学发展观理论为指导 ,分阶段分步骤来解决影响和制约企业科学发展的突出问题,经过学习调研 、专题讨论、分析检查 ,企业组织开展了“我以yh0612cc银河为荣耀 ,我为yh0612cc银河做贡献”的主题活动,并从以下几个方面不断完善,以推动企业的可持续发展。

    一、审时度势,抢抓机遇,以科学经营战略进一步提升市场占有率。

    面对特殊的宏观形势 ,我们牢固确立了“巩固老市场,拓展新市场 ,猛攻海外市场,培育规模市场”的经营战略  ,突出重点,多路并进,扩大市场份额 ,提高市场占有率 。

    1、善于抓住机遇。为克服金融危机带来的影响,国家和地方出台了一系列扩内需、保增长的政策措施,这为我们提供了新的商机;国家西部大开发 、振兴东北老工业基地 ,环渤海经济区建设,新农村建设 、四川灾后重建、4万亿投资计划等,都给我们提供了新的市场。我们针对国家投资方向和投资重点的变化,调整市场布局,选准切入点,抽调精兵强将,依托现有市场向周边辐射 ,坚决不等不靠,以速度求发展 。

    2、培育规模市场。本着大小市场发展兼顾的原则,进一步整合资源 ,把小市场做大,把大市场做强。突出重点 ,抓住北京 、徐州、厦门、苏州、武汉 、昆明 、重庆、西安、中非乍得等有发展潜力的市场,扩大现有市场份额,进一步打响yh0612cc银河品牌 ,推动其向规模市场迈进。

    3 、坚持走出去战略 。充分利用对外承包经营签约权,采取总包 、分包、劳务等灵活的经营手段 ,以乍得市场为基地,向周边国家拓展。通过和乍得长江投资有限公司、中油阳光等大型企业合作 ,联手开拓海外市场,达到了培养人才 、积累经验、站稳脚跟 、扩大份额的目的。

    二 、立足自身,调优结构 ,以科学发展模式保持企业的可持续发展。

    yh0612cc银河集团成立以来,我们坚持走多元经营的发展道路,拓宽了经营领域,先后涉足了房地产、教育 、百货、酒店、建材  、物流等行业,尤其在房地产方面企业取得了较好的业绩,开发市场现已分布北京、山东、泰州、哈尔滨等地 。当前,我们继续把转变增长方式 ,调优结构,作为提升发展水平的主攻方向,淡化主业与副业的界限,继续大力实施“一业为主 ,多元经营,科学决策 ,持续发展”的战略,推动企业由数量型向质量型转变,由速度型向效益型转变,不断提高综合实力。

    1 、要将总承包做强。围绕国家扩大基础设施领域投资的新形势,着力调优经营结构 ,更大范围地介入基础设施建设市场 ,不断扩大经营范围,延伸产业链,向高效益 ,高附加值领域进军 。

    2 、要将专业做专做大。目前公司仍然是以建筑施工为主,同时拥有装修装饰专业、机电设备安装专业 、钢结构专业承包资质。因此我们加大了引进和培养这方面专业人才的力度,加快提升专业施工队伍能力的步伐 ,形成总承包施工队伍和专业承包队伍合理分工、优势互补的新格局。

    、强化经营,精细管理 ,以科学管理体系保证企业的可持续发展。

    从某种意义上讲 ,这次金融危机可以说是一面镜子,折射出企业管理、技术、人才等方方面面的情况,我们以此为契机,苦练内功,打牢基础,迅速提高管理水平,促进企业健康发展。

    1、进一步完善项目管理体系 。逐步实现企业总部 、区域性公司和项目部三级管理的模式,进一步规范经营行为,降低管理成本 ,提高工作效率。

    2、全面推行项目承包责任制。所有分公司 、项目部、子公司都要落实承包责任制 ,将目标责任层层分解,强化对承包人 、项目部、分公司 、子公司的考核 。

    3、强化质量安全意识 。全面深入地推进质量、环境及职业健康安全管理体系一体化认证工作,建立健全工程质量、安全生产管理体系,牢固树立“百年大计,质量第一”的方针,以“业主的满意为唯一标准”,大力开展“创精品工程,树yh0612cc银河形象”的活动,奖罚严明 ,以此推动工程管理、创优水平的提升。

    4、严格财务管理。进一步完善监督体系 ,加强事前监督,事中控制 ,事后检查,委托审计事务所对所有项目部、分公司、子公司进行审计 ,做到风险可控。

    四 、创新创优,打造品牌 ,以科学创新机制推进企业的可持续发展。

    创新是企业的灵魂,是发展的动力。对还在成长阶段的yh0612cc银河来说创新显得特别重要,我们认真贯彻落实科学发展观 ,充分发挥科学进步的先导作用 ,增强自己的创新能力 ,做到人无我有,人有我新 ,人新我实 ,提高企业的核心竞争力。

    1、创新承包经营模式。积极推行主要承包人牵头,其他管理人员参与承包的经营模式,大家共同出资 ,风险共担 ,利益共享 ,这样有利于调动团队的积极性,更好地做大做强企业。

    2 、创新管理手段。信息化管理是建筑业做大做强的必由之路,企业通过计算机在施工中的应用 ,实行办公自动化,财务管理信息化,集团公司与分公司、项目部实行网上办公,开通企业网上银行,提高工作效率和管理效能 。

    3、推进技术创新。建立健全质量管理体系 ,开展QC小组活动 ,以建设部10项新技术为重点,大力推进新技术、新设备 、新材料 、新工艺的应用,做好工法和专利的申报工作。

    4、加大创优力度 。围绕不断提升“yh0612cc银河”品牌含金量 ,以工程质量创优为抓手,以“客户的满意为唯一追求”为标准,树立品牌意识 ,打造精品工程 ,年产值亿元以上的市场每年必争省优和省文明工地,项目部承建的符合申报条件的也要积极创造,通过制定创优目标 ,加强过程控制,确保创优目标的实现 。

    五、科学发展,以人为本,以加强人才队伍建设推进企业可持续发展。

    科学发展观的核心是以人为本,企无人则止,人是企业发展的核心驱动力,近年来我们进一步加大对有技术、懂外语、善经营、会管理、能适应国内国际市场竞争的建造师引进力度,并要求主要负责人肩负起培养人才的责任,加强人才梯队建设,增强企业的发展后劲。鼓励员工参加各种培训考试,实行贡献与收入挂钩,努力营造培养人才、吸引人才,用好人才的良好环境 。

    1、深入学习科学发展观 ,树立正确的人生观。人生不同阶段,不同的环境思想价值观都不一样 ,企业的生存要依赖于一定的社会环境 ,而个人的发展则要依赖于yh0612cc银河这个平台,人要有感恩心,人要有理想,明白活着的目的是为社会创造价值,只有知足常乐,身心才能健康 ,事业才能兴旺。

    2  、树立“yh0612cc银河兴亡,匹夫有责”的荣辱观 。以开展“我以yh0612cc银河为荣耀,我为yh0612cc银河添光彩”的主题活动为契机 ,大力倡导企业精神 ,增强员工的荣誉感、责任感和进取心,提高团队的凝聚力 ,做到人人有责任 ,人人以yh0612cc银河的成功为荣,以团队的成功为荣。

    3、自觉履行合同,争取多做贡献 。承包合同的签订,对发承包双方来说,既是权利,更是责任,既有压力 ,更有动力 ,要充分发扬求真务实,勇于开拓的精神,千方百计“保市场 ,保稳定 ,保增长” ,用业绩来证明自己的能力,对照先进,赶先进,争取为yh0612cc银河的发展多做贡献。

    企业正是通过开展学习实践科学发展观活动 ,进一步弘扬了“顾大局、重实干、能创新、讲奉献”的工作作风 ,以实际行动深化求真务实 ,从而为企业科学发展提供了坚强有力的保证 。

     

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